フランチャイズオーナー募集について
従業員の教育は誰がするのですか？ - 本部ストアインストラクターが、オーナーさんをサポートして、万全な教育を実現。オープン後はオーナーさんが主体となって、パート・アルバイトの教育を行っていただきます。
- 会計処理はどのようにすればいいのですか？
- 契約店舗で発生する売上、仕入、営業経費などの管理については、すべて当社の会計システムに則って、各種帳票が作成されます。ただし税務申告については、当社が提供する各種帳票をもとにオーナーさんご自身で申告していただきます。
- 店の主な経費はどのようなものですか？
- 主な営業経費は、人件費・水道光熱費・見切り処分（商品廃棄）・棚卸ロス・消耗品代・通信費・清掃費などです。
- 機器類の操作が苦手で不安です
- サービス商品（宅急便、収納代行やチケット発券）などの取り扱いが無いため、難しいレジ操作等はありませんのでご安心ください。シンプルオペレーションはローソンストア100の特徴のひとつです。
- 小売りの経験がないので不安です
SV（店舗経営指導員）によるバックアップで、より安定した売上の拡大に貢献できるようにいたします。商品発注や品揃え、周辺競合店や消費者の動向分析といった市場調査まで、店舗運営に有益な情報を持って、加盟店を定期的に訪問。広い視野でオーナーさんの相談役となります。加盟店からの意見や質問を本部に伝えるのもSVの重要な仕事のひとつです。
